Информация для держателей банковских карт об изменениях в Тарифах, вступающих в силу с 01.12.2021 г.

Сообщение для клиентов банка       Информация для держателей банковских карт об изменениях в Тарифах, вступающих в силу с 01.12.2021 г. ​​​​​​​19.11.2021 Уважаемые клиенты, информируем вас об изменениях в Тарифах, вступающих в силу с 01.12.2021 г.: Изменение Для кого Новая опция лояльности «Понятный кешбэк» станет доступна для подключения в офисах Газпромбанка: 1,5% кешбэк на все покупки (кроме стандартных исключений) Розничные пакеты услуг: «Универсальный», «Социальная карта для регионов РФ», «Пенсионная карта»; Зарплатные пакеты услуг: «Зарплатный Универсальный», «Зарплатный Мир», «Зарплатный Мир. Силовые структуры», «Социальная карта для регионов РФ для зачислений»; Премиальные пакеты услуг: «Газпромбанк. Премиум», «Газпромбанк. Премиум UP», «Зарплатный Premium», «Зарплатный Premium Plus». Отменяется комиссия за оплату услуг ЖКХ, мобильной связи Tele2 и штрафов ГИБДД в мобильном приложении «Телекард 2.0» и интернет-банке Розничные, премиальные и зарплатные карты Повышается комиссия за запрос баланса в сторонних банкоматах до 59 руб. Розничные, премиальные и зарплатные карты Вводится комиссия за переводы по номеру карты на любую сумму – 1,5% (мин. 50 руб.) Розничные пакеты услуг: «Универсальный», «Молодежная карта ГПБ&РСМ», «Клубный Мир», «Клубный кобренд», «Социальная карта для регионов РФ», «Пенсионная карта»; Зарплатные пакеты услуг: «Социальная карта для регионов РФ для зачислений», «Зарплатный Мир», «Зарплатный Мир. Силовые структуры», «Строитель», «Клубный Зарплатный Мир», «Клубный Зарплатный Мир-1», «Клубный Зарплатный Мир. Силовые структуры», «Газпром профсоюз», Зарплатный Универсальный», «Клубный Зарплатный Универсальный», «Клубный Зарплатный Универсальный-1», Карты Gold/Platinum (Тарифы для Группы Газпром). Отменяется комиссия за «стягивание»* с карт Газпромбанка на сумму до 150 000 руб. в сутки. На сумму свыше – 2% (мин. 30 руб.) *пополнение сторонних карт с карт Газпромбанка через приложения и сайты других банков Премиальные и зарплатные карты Вводится комиссия за снятие наличных в банкоматах по зарплатным картам при достижении определенного лимита: на общую сумму до 300 000 руб. в сутки – без комиссии на сумму свыше 300 000, 01 руб. в сутки – 1% (мин. 200 руб.) при зачислении на счет карты суммы потребительского кредита по кредитному договору, заключенному с Газпромбанком в течение 30 календарных дней до момента снятия наличных (не учитывая день зачисления кредита): на общую сумму до 5 000 000 руб. в сутки – без комиссии на сумму свыше 5 000 000,01 руб. в сутки – 1% (мин. 200 руб.) Зарплатные карты* *изменения не распространяются на премиальные зарплатные карты, зарплатные карты, выпущенные в рамках Тарифов Группы Газпром и пакета услуг «Газпром Профсоюз», зарплатные карты сотрудников ЦБ и работников Банка. Пакет Привилегий «Доходный» заменяется на опцию лояльности «Понятный кешбэк»: 1,5% кешбэк на все покупки (кроме стандартных исключений) Тарифы для сотрудников Группы Газпром Обновленные редакции документов будут размещены на сайте 22.11.2021.

Информация для держателей банковских карт

Сообщение для клиентов банка       Информация для держателей банковских карт ​​​​​​​19.11.2021 Уважаемые клиенты! С 22.11.2021 в рамках Программы лояльности Банка ГПБ (АО) «Процент +» появится возможность получать надбавку по вкладам «Ваш успех», «Копить», «Корпоративный». В связи с этим вносятся изменения в следующие документы Банка:  1. Программа лояльности Банка ГПБ (АО) «Процент +». 2. Тарифы для физических лиц: Тарифы Банка ГПБ (АО) на предоставление физическим лицам пакета услуг «Универсальный»  Тарифы Банка ГПБ (АО) на предоставление физическим лицам пакета услуг «Все Ваше» Тарифы Банка ГПБ (АО) на предоставление физическим лицам пакета услуг «Много бывает» Тарифы Банка ГПБ (АО) на выпуск и обслуживание банковских карт «Социальная карта Банка ГПБ (АО)» для регионов РФ Тарифы Банка ГПБ (АО) на предоставление физическим лицам пакета услуг «Пенсионная карта» Тарифы Банка ГПБ (АО) на предоставление физическим лицам пакета услуг «Мама и малыш – Gold» Тарифы Банка ГПБ (АО) на предоставление физическим лицам пакета услуг «Мама и малыш – Platinum» Тарифы Банка ГПБ (АО) на предоставление физическим лицам пакета услуг «Наш малыш – Gold» Тарифы Банка ГПБ (АО) на предоставление физическим лицам пакета услуг «Наш малыш – Platinum» Ознакомиться с новыми редакциями документов можно по ссылке.  3. Тарифы для премиальных клиентов: Тариф Банка ГПБ (АО) на предоставление физическим лицам Пакета услуг «Газпромбанк. Премиум UP»  Тариф Банка ГПБ (АО) на предоставление физическим лицам Пакета услуг «Газпромбанк. Премиум» Ознакомиться с новыми редакциями документов можно по ссылке.   4. Тарифы для зарплатных клиентов: Тарифы Банка ГПБ (АО) на предоставление физическим лицам пакета услуг «Зарплатный Мир» Тарифы Банка ГПБ (АО) на предоставление физическим лицам пакета услуг «Зарплатный Мир. Силовые структуры» Тарифы Банка ГПБ (АО) на выпуск и обслуживание «зарплатных» банковских карт, предоставляемых физическим лицам – сотрудникам предприятий Группы Газпром Тарифы Банка ГПБ (АО) на предоставление пакета услуг «Строитель» Тарифы Банка ГПБ (АО) на предоставление физическим лицам пакета услуг «Зарплатный Premium Plus» Тарифы Банка ГПБ (АО) на предоставление физическим лицам пакетов услуг «Зарплатный Универсальный», «Зарплатный Premium» «Социальная карта Банка ГПБ (АО) для регионов РФ (для зачислений)» Ознакомиться с новыми редакциями документов можно по ссылке.

Газпромбанк направит благотворительные средства на благоустройство хоккейных коробок во Владивостоке

Пресс-релиз       Газпромбанк направит благотворительные средства на благоустройство хоккейных коробок во Владивостоке 18 ноября 2021 года, Владивосток — Газпромбанк и администрация Владивостока подписали соглашение о реконструкции хоккейных коробок в городе. В рамках соглашения на благотворительные средства Газпромбанка планируется благоустроить пять хоккейных коробок. Документ подписали глава городской администрации Константин Шестаков и Вице-Президент — управляющий по Дальневосточному региону Газпромбанка Андрей Лакеев. ​​​​​​​Участие в реализации социально значимых проектов в области спорта, культуры и образования входит в число приоритетных задач Банка в регионе. «В апреле этого года на встрече делегации Газпромбанка с губернатором Приморского края Олегом Кожемяко мы обсудили все направления нашего взаимодействия. Речь шла как о проектах в финансово-кредитной сфере и возможности применения механизма государственно-частного партнерства для социально-экономического развития края, так и о благотворительной помощи жителям региона. Рад, что наши договоренности начинают обретать реальную форму, и уже в скором времени жители Владивостока смогут воспользоваться современной площадкой для занятий спортом, а значит – для укрепления своего здоровья», — отметил Андрей Лакеев. «Это хороший пример социальной ответственности бизнеса, демонстрирующий неравнодушное отношение к городу и желание сделать его комфортным для людей. Мы ведем большую работу по взаимодействию с Газпромбанком. Уверен, что общими силами в дальнейшем мы реализуем и другие подобные проекты», — подчеркнул Константин Шестаков. Контакты для СМИ Департамент коммуникаций и маркетинга E-mail: pr@gazprombank.ru

Газпромбанк подписал «Принципы ответственной банковской деятельности» глобальной финансовой инициативы программы ООН по окружающей среде UNEP FI

Пресс-релиз       Газпромбанк подписал «Принципы ответственной банковской деятельности» глобальной финансовой инициативы программы ООН по окружающей среде UNEP FI 18 ноября 2021 года, Москва — Газпромбанк подписал «Принципы ответственной банковской деятельности» финансовой инициативы программы ООН по окружающей среде (UNEP FI), официально присоединившись к международному сообществу ответственного банкинга. ​​​​​​​Документ содержит принципы деятельности банковских организаций, реализация которых способствует достижению Целей устойчивого развития ООН и целей Парижского соглашения по климату. Банки, подписавшие этот документ, берут на себя ведущую роль во встраивании стратегий и практик устойчивого развития в свою деловую деятельность, чтобы формировать банковскую отрасль будущего, которая служит людям, обществу и планете, обеспечивает процветание нынешним и будущим поколениям. В соответствии с Принципами банки-подписанты измеряют воздействие своей деятельности на окружающую среду и общество, устанавливают и реализуют цели, связанные с устойчивым развитием, в тех областях, где они оказывают наиболее существенное влияние, и регулярно публикуют отчеты о своем прогрессе. Принципы предоставляют банкам основу для системного понимания рисков и использования возможностей, возникающих в результате перехода к более устойчивой экономике. Газпромбанк на протяжении своей истории всегда стремился к качественному развитию и приверженности принципам ответственного и добросовестного делового поведения. В Банке создан Совет по внедрению принципов устойчивого развития и принят ряд документов, регламентирующих деятельность в области ESG, среди которых Политика по устойчивому развитию, Дорожная карта по внедрению принципов устойчивого развития, Частная Политика экологической ответственности и Кодекс корпоративной этики. Также опубликован первый верифицированный Отчет о деятельности в области устойчивого развития (ESG) за 2020 год по стандартам глобальной инициативы отчетности (GRI). На текущий момент объем проектов Газпромбанка в области снижения негативного воздействия на окружающую среду составляет около 200 млрд рублей, а проектов с оцененным экологическим и социальным эффектом — более 700 млрд рублей по капитальным затратам. «Присоединяясь к Принципам ответственного банкинга, Газпромбанк подтверждает серьезность своих намерений продолжить выбранный курс. Мы планируем строить свою дальнейшую работу, опираясь на лучшие мировые практики в области устойчивого развития, а также повышать свою прозрачность, принимать активное участие в совершенствовании регуляторной базы, отчетности и способствовать продвижению принципов устойчивого развития среди наших клиентов и контрагентов. Газпромбанк обладает значительным потенциалом для стимулирования участников ключевых секторов экономики к переходу на устойчивые практики развития и снижению негативного воздействия на окружающую среду и общество. Уверен, что наш опыт будет востребован теми, кто осознанно выбрал для себя устойчивое развитие в качестве единственно возможной системы координат в современном бизнес-сообществе», – отметил Председатель Правления Газпромбанка Андрей Акимов в своем обращении по случаю подписания Банком Принципов. По состоянию на сегодняшний день более 250 банков, представляющих свыше 40 процентов мировых банковских активов, стали подписантами «Принципов ответственной банковской деятельности» финансовой инициативы программы ООН по окружающей среде (UNEP FI) – крупнейшего и активно растущего сообщества ответственного банкинга. Подробнее с информацией о деятельности Газпромбанка в рамках повестки устойчивого развития можно ознакомиться в специализированном разделе на сайте Банка. Дополнительная информация о Принципах ответственной банковской деятельности: www.unepfi.org/responsiblebanking Контакты для СМИ Департамент коммуникаций и маркетинга E-mail: pr@gazprombank.ru

Газпромбанк повысил ставки по вкладам в рублях

Пресс-релиз       Газпромбанк повысил ставки по вкладам в рублях 16 ноября 2021 года, Москва — Газпромбанк с 16 ноября увеличил доходность по вкладам. Повышение составило от 0,1 до 1,1 п.п. Теперь по вкладу «Копить» с учетом капитализации процентов клиент может получить от 5,73% до 7,26% годовых в зависимости от срока, суммы вклада и канала открытия*. ​​​​​​​Максимальная ставка по вкладу 8,05% годовых с капитализацией предлагается в рамках акции «Хит сезона», которая действует до 31 декабря. Такая доходность дается при размещении 1,5 млн рублей в Интернет-банке или «Телекард 2.0» на 1095 дней. Акция «Хит сезона» предусматривает надбавку по вкладу «Копить» 1-1,15 п.п. с учетом внесения «новых»** денежных средств. По вкладу «Ваш успех» клиент сможет получить 7,52% годовых при размещении 1 млн рублей и более, 7,04% годовых – на сумму от 50 тыс. до 1 млн рублей. Все ставки приведены с учетом капитализации процентов на срок 1095 дней. Максимальная доходность по вкладу «Управлять» с капитализацией процентов предусмотрена у депозитов, открытых на 367 дней в Интернет-банке или «Телекард 2.0»: 5,85% годовых - на сумму от 1,5 млн рублей. Вклад можно пополнять и частично снимать с него денежные средства. С более подробной информацией о вкладах можно ознакомиться на сайте. *Ставки с капитализацией являются расчетными, могут незначительно отличаться. **«Новые денежные средства» – денежные средства, увеличивающие Совокупный остаток на момент заключения Участником Акции договора Вклада с Организатором, относительно Совокупного остатка на 01.10.2021, за исключением сумм ранее начисленных и выплаченных процентов по Вкладу на счет Вклада (причисленных процентов), указанных в п.4.3 Условий. Термины, приведенные с прописной буквы, определены в условиях проведения акции «Хит сезона». Контакты для СМИ Департамент коммуникаций и маркетинга E-mail: pr@gazprombank.ru

Газпромбанк стал лауреатом престижного конкурса в области HR «Создавая будущее»

Пресс-релиз       Газпромбанк стал лауреатом престижного конкурса в области HR «Создавая будущее» 15 ноября 2021 года, Москва — Газпромбанк вошел в число победителей VIII Всероссийского конкурса лучших практик работодателей в социогуманитарной сфере «Создавая будущее», заняв два первых места в номинациях «Цифровая трансформация» и «Синергия сотрудничества» за соответственно проект «Флагманы. Развитие лидеров цифровой трансформации» и разработанную Банком карту ассоциации выпускников МГИМО. Вручение прошло в рамках форума «Сообщества» Общественной палаты РФ. Всего в состязании участвовало 157 заявок от ведущих российских компаний. «Данная награда – логический результат многолетнего сотрудничества Банка и МГИМО. Я благодарна всем, кто принимал участие в создании этого уникального продукта; за ним стоит труд команды профессионалов, глубоко понимающих нынешние и будущие потребности рынка», – прокомментировала Вице-Президент – начальник Центра по работе с государственными учреждениями и подведомственными компаниями Газпромбанка Анна Жванецкая. ​​​​​​​«Высокая оценка жюри конкурса – это еще одно подтверждение, что Газпромбанк является примером надежного и современного работодателя, где есть фокус на раскрытие потенциала каждого и развитие человеческого капитала. Наши награды и достижения – плод упорной работы большой команды Банка и его партнеров. Я невероятно горжусь нашей командой», – отметила начальник Управления профессионального развития и оценки персонала Департамента по работе с персоналом Ирина Корж. Контакты для СМИ Департамент коммуникаций и маркетинга E-mail: pr@gazprombank.ru